Parchetul General contestă legea salarizării bugetarilor

Publicat: · Actualizat: · Timp de citire: 4 minute

Pe scurt

Parchetul General contestă noua lege a salarizării, susținând că aceasta va afecta veniturile și independența procurorilor. Ministerul Apărării Naționale analizează, de asemenea, prevederile proiectului, având ca obiectiv menținerea veniturilor personalului militar și civil. Adoptarea legii în forma actuală poate avea consecințe negative asupra funcționării justiției și atragerii de noi profesioniști în sistem.

EN

Brief

The General Prosecutor's Office criticizes the new salary law for public sector employees, warning that it may diminish prosecutors' incomes and affect judicial independence. The Ministry of National Defense is also reviewing the project's provisions to ensure that military and civilian salaries are not reduced.

Parchetul General contestă legea salarizării bugetarilor
Sursa foto: stirileprotv.ro

Critici și posibile demersuri legale

Parchetul General a criticat recent noua lege a salarizării din sectorul public, avertizând că prevederile proiectului pot afecta independența sistemului judiciar prin diminuarea veniturilor procurorilor. Instituția a anunțat că se alătură poziției exprimate de Consiliul Superior al Magistraturii (CSM) și va analiza toate demersurile legale necesare pentru apărarea statutului procurorilor. "Prevederile proiectului de lege sunt de natură să aducă grave atingeri statutului procurorului, prin diminuarea drepturilor salariale și prin afectarea garanțiilor financiare asociate acestui statut", se arată în comunicatul Parchetului de pe lângă Înalta Curte de Casație și Justiție.

Conform Ministerului Public, proiectul de lege aflat în dezbatere publică afectează garanțiile financiare asociate funcției de procuror, considerate esențiale pentru independența justiției. Potrivit unui comunicat oficial, "independența justiției presupune, pe lângă alte garanții, asigurarea unui cuantum corespunzător al drepturilor salariale. Aceasta reprezintă o compensație a condițiilor de muncă, a riscurilor și a responsabilităților, interdicțiilor și incompatibilităților pe care le implică exercitarea profesiei de judecător și procuror".

Ministerul Public susține că proiectul conține prevederi care ar putea conduce la reducerea veniturilor procurorilor într-un mod care nu reflectă nivelul responsabilităților acestora și rolul lor constituțional. De asemenea, Parchetul General critică mecanismul propus pentru menținerea veniturilor actuale, prin acordarea unei "diferențe salariale tranzitorii", considerând că această măsură este ambiguă și lipsită de previzibilitate.

"Unele prevederi ale proiectului generează situații profund anacronice în plan profesional, inclusiv posibilitatea ca promovarea la un parchet de nivel superior să conducă la diminuarea drepturilor salariale", mai susține Parchetul. Aceste aspecte ar putea descuraja magistrații să rămână în sistem și să reducă atractivitatea profesiei pentru absolvenții de drept.

Instituția subliniază, de asemenea, că situația procurorilor care vor intra în profesie după adoptarea noii legi ar putea fi îngrijorătoare, având în vedere că aceștia ar putea avea venituri semnificativ mai mici decât colegii lor încadrați anterior. În acest context, Parchetul atrage atenția asupra deficitului important de personal și a volumului ridicat de activitate cu care se confruntă Ministerul Public.

"Adoptarea proiectului în forma actuală este de natură să producă efecte negative asupra funcționării sistemului judiciar și asupra capacității acestuia de a asigura un act de justiție eficient, predictibil și de calitate, în beneficiul cetățeanului", se precizează în comunicat.

Pe de altă parte, Ministerul Apărării Naționale (MApN) analizează, de asemenea, prevederile proiectului legii salarizării unitare. MApN a anunțat că urmează să formuleze observații pentru a se asigura că noua lege nu va duce la diminuarea veniturilor personalului militar și civil. "Obiectivul urmărit este ca aplicarea viitoarei legi să nu conducă la diminuarea veniturilor personalului militar și civil și să contribuie la menținerea atractivității carierei militare", a declarat un oficial din cadrul MApN.

Proiectul de lege a fost pus în dezbatere publică de Ministerul Muncii și reprezintă unul dintre jaloanele asumate de România prin PNRR. Acesta urmează să intre integral în vigoare de la 1 ianuarie 2027, dar nu menționează nimic referitor la majorări de salarii, ci prevede eliminarea a 87 dintre cele 151 de sporuri existente în administrația din România.

În concluzie, criticile aduse de Parchetul General și MApN reflectă îngrijorările privind impactul noii legi asupra veniturilor și independenței profesiilor din sectorul public.

Așadar, este esențial ca autoritățile să analizeze cu atenție propunerile și să asigure un dialog constructiv cu toate părțile implicate pentru a preveni efectele negative asupra sistemului judiciar și militar.