Minerii din Valea Jiului protestează pentru prime

Publicat: · Actualizat: · Timp de citire: 3 minute

Pe scurt

Minerii din Valea Jiului au protestat miercuri, 8 aprilie 2026, refuzând să intre în subteran din cauza anulării primelor de Paște. Conducerea Complexului Energetic Valea Jiului a explicat că reglementările privind ajutorul de stat împiedică acordarea acestor beneficii. Protestele evidențiază nemulțumirile angajaților față de viitorul lor, în contextul închiderii iminente a minelor Lonea și Lupeni.

EN

Brief

Miners in Valea Jiului protested on April 8, 2026, refusing to enter the mines due to the cancellation of Easter bonuses. The management of the Energy Complex Valea Jiului explained that state aid regulations prevent the granting of these benefits. The protests highlight the workers' dissatisfaction regarding their future amid the imminent closure of the Lonea and Lupeni mines.

Minerii din Valea Jiului protestează pentru prime
Sursa foto: ziare.com

Nemulțumiri legate de închideri

Angajații minelor Vulcan, Lupeni și Livezeni din cadrul Complexului Energetic Valea Jiului au declanșat miercuri, 8 aprilie 2026, un protest spontan, refuzând să intre în subteran până la clarificarea plății primelor de Paște și Vinerea Mare. Conform contractului colectiv de muncă, minerii și energeticienii de la CEVJ ar urma să beneficieze de două prime, însă conducerea a anunțat că acestea nu vor fi acordate, generând nemulțumiri în rândul angajaților. "Ne dorim respectarea drepturilor noastre, mai ales în aceste momente dificile", a declarat un lider sindical, care a preferat să rămână anonim.

Potrivit datelor oficiale, Complexul Energetic Valea Jiului (CEVJ) numără aproximativ 2.000 de angajați, iar minele Lonea și Lupeni se află în proces de închidere, ceea ce amplifică temerile angajaților cu privire la viitorul lor profesional. În 2025, CEVJ a raportat o scădere cu 15% a producției de cărbune comparativ cu anul anterior, conform unui raport al Ministerului Energiei. Această situație economică dificilă este argumentată de conducerea companiei prin reglementările stricte privind ajutorul de stat, care limitează cheltuielile salariale.

Președintele Consiliului de Administrație al CEVJ, Andrei Poșa, a confirmat, pentru AGERPRES, că se poartă discuții cu Sindicatul Muntele. "Situația economică a companiei nu permite acordarea acestor prime, deoarece ar putea duce la dificultăți financiare ulterioare", a explicat Poșa. El a subliniat că decizia de a nu acorda primele de Paște și Vinerea Mare a fost luată în conformitate cu reglementările legale.

Critici din partea sindicaliștilor afirmă că închiderea minelor Lonea și Lupeni este nerealistă și că angajații ar trebui să fie susținuți mai bine în această tranziție. "Este inacceptabil ca minerii să fie lăsați fără suport în fața unor decizii care le afectează viitorul", a declarat un lider sindical al Sindicatului Muntele, cerând mai multă transparență din partea conducerii CEVJ.

La nivel european, mineritul se confruntă cu provocări similare, multe state membre fiind nevoite să se adapteze la tranziția către surse de energie mai curate. În România, închiderea minelor a fost o problemă discutată intens, iar sindicatele au cerut protecția locurilor de muncă și asigurarea unor alternative pentru angajați.

Conform unei analize realizate de Eurostat, în 2024, România a înregistrat o scădere de 10% a locurilor de muncă în sectorul minier, ceea ce subliniază urgența unei strategii naționale pentru susținerea angajaților afectați de aceste schimbări. De asemenea, Ministerul Energiei a anunțat intenția de a implementa un program de reconversie profesională pentru minerii afectați de închiderile minelor.

În concluzie, protestele minerilor din Valea Jiului reflectă o nemulțumire profundă față de lipsa de comunicare și suport din partea conducerii CEVJ. Este esențial ca autoritățile să găsească soluții viabile pentru a proteja locurile de muncă și pentru a asigura un viitor mai bun pentru angajații din sector.

În următoarele zile, este de așteptat ca negocierile dintre sindicate și conducerea companiei să continue, iar angajații speră că vor obține clarificări și soluții favorabile.