Salarii nu vor fi tăiate
Purtătorul de cuvânt al Guvernului, Ioana Dogioiu, a declarat joi, 20 noiembrie 2025, că nu este vorba de o tăiere a salariilor cu vreun procent în cadrul reformei administrației. Dogioiu a subliniat că este vorba doar despre o reducere a fondului de cheltuieli de personal, lăsând la latitudinea fiecărui ordonator de credit decizia privind implementarea acestei reduceri. "În ceea ce priveşte proiectul reformei administrative, doresc să subliniez că nu este vorba de o tăiere a salariilor cu vreun procent, în speţă 10%. Salariile nu se taie cu 10%", a afirmat Dogioiu în cadrul unei conferințe de presă. Aceasta a evidențiat că fiecare instituție va avea libertatea de a decide cum va opera această reducere stabilită prin proiect, ceea ce a generat confuzii în rândul angajaților din sectorul public.
Premierul Ilie Bolojan a adăugat că, în pachetul de reformă, toate ministerele vor implementa o reducere a cheltuielilor de până la 10% din anvelopa salarială pentru anul viitor. "Unii pot să facă reduceri de personal, alții să lucreze la sporuri sau la alte măsuri de reducere a cheltuielilor", a declarat Bolojan. Acesta a explicat că analiza administrației a relevat că există structuri supradimensionate și posturi neperformante, atât în administrațiile locale, cât și în cea centrală. "Asta înseamnă că acolo unde se dovedește că avem personal în plus, aceste posturi nu mai merită să rămână finanțate din bugetele de stat", a adăugat premierul.
Pe de altă parte, președintele PSD, Sorin Grindeanu, a subliniat că partidul său nu susține tăierea salariilor în sectorul bugetar, votul fiind unanim în forul statutar. Grindeanu a precizat că discuțiile privind reforma administrației nu au fost închise și că partidul va continua să monitorizeze evoluțiile în acest domeniu. Aceste declarații au stârnit controverse și îngrijorări în rândul angajaților din sectorul public, care tem că reformele ar putea afecta veniturile lor.
Bolojan a insistat pe faptul că reformele urmăresc, de fapt, să îmbunătățească eficiența administrației locale, nu să reducă veniturile angajaților. "Nu înseamnă doar reducerea cheltuielilor de personal, ci și creșterea capacității administrației locale de a avea o bună guvernare", a explicat premierul. În acest context, el a reafirmat că nu se intenționează o tăiere uniformă a salariilor, ci o evaluare a eficienței cheltuielilor.
În plus, premierul a prezentat și o situație concretă de la nivelul Executivului, menționând că, anul acesta, Guvernul a reușit să reducă costurile cu închirierea parcului auto, economisind aproximativ 700 de milioane de lei lunar. "Imaginați-vă ce ar însemna ca fiecare autoritate, fiecare companie să facă acest lucru", a subliniat Bolojan. Aceste măsuri sunt parte dintr-o strategie mai amplă de corecție bugetară, menită să recâștige credibilitatea financiară a țării.
Criticii reformelor susțin că aceste măsuri ar putea duce la instabilitate în sectorul public și că este esențial ca Guvernul să comunice clar obiectivele și metodele de implementare. De asemenea, ei îndeamnă la transparență în procesul de evaluare a performanței angajaților din sectorul public și al instituțiilor. Este important ca, în contextul acestor reforme, Guvernul să asigure că angajații nu vor suferi din cauza unor decizii necorespunzătoare sau nejustificate.
În concluzie, reformele anunțate de Guvernul României vizează o gestionare mai eficientă a resurselor financiare, dar este crucial ca acestea să fie implementate cu grijă pentru a evita confuziile și îngrijorările în rândul angajaților din sectorul public. Autoritățile sunt chemate să comunice transparent și să ofere detalii clare despre modul în care se vor desfășura aceste schimbări, asigurând totodată protecția veniturilor angajaților.
Aceste măsuri vor avea un impact semnificativ asupra bugetului și asupra modului în care va funcționa administrația în România în anii următori, iar efectele lor vor trebui monitorizate cu atenție.