Declarațiile ministrului subliniază inechitățile din sistemul de salarizare
Președintele interimar al PSD, Sorin Grindeanu, a dezvăluit că salariul său net ca ministru al Transporturilor se ridică la aproximativ 13.000 de lei, ceea ce îl plasează pe locul 180 în ierarhia salarială a ministerului pe care îl conduce. Această situație a fost considerată de Grindeanu ca fiind anormală, având în vedere importanța funcției pe care o ocupă.
Declarațiile au fost făcute în contextul în care șefii aeroporturilor din București au anunțat intenția de a-și majora indemnizațiile de peste cinci ori, o decizie pe care Grindeanu o califică drept inacceptabilă. "Asta e ceva ce nu poate fi acceptat. Eu am precizat că, cât voi fi eu la minister, lucrurile nu vor fi tratate în acest mod", a afirmat el.
Ministrul a subliniat că majorările de indemnizații nu au intrat în vigoare datorită neaprobării bugetului de venituri și cheltuieli. De asemenea, Grindeanu a propus elaborarea unei noi legi a salarizării, care să reglementeze nu doar salariile demnitarilor, ci și indemnizațiile din consiliile de administrație. "Trebuie să facem o reglementare la nivel național pentru toate aceste consilii de administrație și pentru toate retribuțiile de acest tip", a declarat el.
În plus, Grindeanu a subliniat că este necesară o abordare diferențiată în ceea ce privește indemnizațiile, recunoscând că nu se poate compara un consiliu de administrație de la aeroporturi cu cel de la Tipografia CFR. "Nu-i normal ca salariul președintelui, care e cu vreo 1.000 - 1.500 de lei mai mare decât al unui ministru, să fie de vreo 3 sau 4 ori mai mic decât o indemnizație a cuiva care merge o dată pe lună la o ședință", a adăugat el. Această declarație subliniază un dezechilibru flagrant în sistemul de salarizare, pe care Grindeanu consideră că este imperios necesar să fie corectat.
În concluzie, Sorin Grindeanu a evidențiat importanța reglementării salarizării în ministere și consiliile de administrație, ca parte a unei reforme mai ample, subliniind că o nouă lege a salarizării este un jalon în Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR).