Declarațiile lui Dumitru Costin asupra angajărilor pe criterii politice în sectorul bugetar
Liderul Blocului Național Sindical (BNS), Dumitru Costin, a declarat recent că cifra de 500.000 de bugetari care ar trebui concediați, avansată de candidatul AUR, George Simion, este „absolut hazardată”. Potrivit lui Costin, estimarea corectă pentru numărul de angajați din sectorul public care au fost recrutați pe criterii de partid este de maxim 100.000.
În cadrul unei conferințe de presă, Dumitru Costin a subliniat că, deși cifra avansată de Simion pare alarmantă, realitatea este mult diferită. „Eu am făcut o afirmație săptămâna trecută legată de cifra aia de 500.000. Am spus că este o cifră absolut hazardată, dar că, din ce cunosc eu, cred că la nivelul întregului sector public din România te oprești undeva în maxim 100.000 de pile venite pe criterii de partid”, a declarat liderul sindical.
Costin a accentuat că, în cazul în care se dorește reducerea numărului de angajați din sectorul public, este esențial să se efectueze analize diagnostice pe fiecare ordonator de credite. „Sectorul public în România suferă de niște dezechilibre majore. Avem componente în sectorul public în care avem deficite cronice. Educația este o componentă. O a doua componentă în deficit cronic este cea a sănătății publice din România. A treia componentă care se află în deficit cronic este cea de apărare – ordine publică”, a explicat Costin.
Liderul BNS a subliniat importanța acestor analize, argumentând că fără o evaluare clară a situației actuale, măsurile de reducere a personalului nu vor avea efectul dorit. De asemenea, el a adus în discuție și problema lucrătorilor din sistemul național penitenciar, menționând că în acest an s-au acumulat 1,3 milioane de ore suplimentare.
Dumitru Costin a participat la conferința de presă care a marcat recunoașterea reprezentativității Federației PUBLISIND la nivelul Primăriei Municipiului Ploiești și instituțiilor publice subordonate Consiliului Local al Municipiului Ploiești, un moment istoric pentru sindicalismul din administrația locală.