Guvernul lansează Reges Online pentru evidența digitală a salariaților

Publicat: · Actualizat: · Timp de citire: 2 minute

Pe scurt

Guvernul României a lansat platforma Reges Online pentru evidența digitală a salariaților, înlocuind sistemul vechi REVISAL considerat depășit. Premierul Marcel Ciolacu a subliniat că noua platformă, finanțată prin PNRR, va facilita gestionarea informațiilor pentru 6,7 milioane de contracte de muncă. Perioada de tranziție va dura șase luni, asigurând o adaptare eficientă la noul sistem.

EN

Brief

The Romanian government has introduced the Reges Online platform for the digital record of employees, replacing the outdated REVISAL system. Prime Minister Marcel Ciolacu emphasized that the new platform, funded by the PNRR, will facilitate the management of information for 6.7 million labor contracts. The transition period will last six months to ensure efficient adaptation to the new system.

Guvernul lansează Reges Online pentru evidența digitală a salariaților
Sursa foto: observatornews.ro

Reges Online, soluția modernă pentru evidența salariaților

Guvernul României a anunțat introducerea unei noi platforme digitale, Reges Online, destinată evidenței salariaților. Premierul Marcel Ciolacu a declarat că vechiul sistem REVISAL era depășit din perspectiva volumului de date și a tehnologiei utilizate. În cadrul ședinței de Guvern de joi, Ciolacu a subliniat importanța acestei inițiative, menționând că Reges Online va oferi o soluție modernă și eficientă pentru gestionarea informațiilor despre angajați.

Noua platformă este descrisă ca fiind rapidă și ușor de utilizat atât de către Inspecția Muncii, cât și de angajatori și salariați. Premierul a precizat că, datorită numărului mare de contracte de muncă existente, aproximativ 6,7 milioane, și a celor 750.000 de angajatori, va exista o perioadă de tranziție de șase luni pentru implementarea sistemului. Această tranziție este esențială pentru a asigura o adaptare lină și eficientă la noul sistem.

Reges Online este finanțată prin Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR), ceea ce reflectă angajamentul guvernului de a moderniza infrastructura digitală a țării. Cu acest nou sistem, autoritățile speră să simplifice procesele administrative și să îmbunătățească transparența informațiilor legate de angajare.

În concluzie, introducerea platformei Reges Online reprezintă un pas important în digitalizarea proceselor administrative din domeniul muncii în România, aducând beneficii atât pentru angajatori, cât și pentru salariați.

Acest demers va contribui, de asemenea, la eficientizarea activităților de control și monitorizare din partea autorităților competente.